在金融领域，区块链技术展现出其核心优势——去中介化与成本的大幅降低。以德勤审计系统区块链为例，这一技术首先解决了金融行业为防止单点故障和系统性风险而必须进行的层层审计问题，从而减少了内部成本，并有效应对了日益增加的监管法规挑战。 与此同时，传统企业亦积极招募区块链人才，旨在提升效率或增强客户服务能力。据CoinDesk数据显示，德勤和IBM等大型咨询公司已成为行业的主要雇主，其中德勤在区块链领域的员工已超过800人，而IBM也正积极寻求相关人才，2017年其区块链领域的员工数量显著增加。 公开区块链，如federated blockchain的Hyperledger和德勤等会计所尝试的审计系统，其参与节点均为预先选定，节点间通常拥有良好的网络连接。此类区块链可以采用非工作量证明的共识算法，例如，由100家金融机构参与的区块链。 在金融监管方面，区块链技术同样发挥着关键作用。2017年，金融区块链合作联盟深圳发布的金融区块链底层平台FISCO BCOS白皮书指出，区块链为监管机构提供了统一且易于审计的数据，通过分析机构间区块链数据，可以实现比传统审计流程更快速、更精确的监管。 区块链技术，简称bt（Blockchain Technology），也称为分布式账本技术，是一种互联网数据库技术，其去中心化、公开透明等特点使得每个人都能参与数据库记录。 德勤在区块链技术方面的投资与运用尤为突出。公司内部团队Rubix专注于区块链应用开发，同时在加拿大多伦多办事处安装了比特币ATM机。此外，德勤加拿大联合创始人兼战略主管Illiana Oris-Valiente分享了关于区块链人才激励机制的观点，强调了激励机制在区块链技术中的核心价值。 与传统的账本相比，区块链技术的神奇之处在于其交易自动验证、状态自动确认的共识机制，以及账页上交易的透明追溯性，提供了极高的可审计性。 综上所述，德勤等企业在区块链技术领域的投资与应用，不仅体现了区块链技术的基本特点，如分布式数据库，还预示着这一技术在金融、审计等领域的广泛应用前景。

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